I. Elaborar y someter a la consideración del Pleno, los reglamentos, criterios, lineamientos, manuales y acuerdos necesarios para el adecuado funcionamiento del Tribunal;

 

II. Elaborar los manuales de organización, instructivos,  formatos y procedimientos que se requieran para el eficiente despacho de los asuntos del Tribunal;

 

III. Forma los equipos de trabajo con el personal jurídico y administrativo según corresponda, para la elaboración de la normatividad interna;

 

IV. Rendir un informe trimestral al Pleno, respecto de las actividades realizadas; y 

 

V. Las demás que les señale esta ley, el Reglamento Interior y demás disposiciones legales aplicables.